”Företag som inte värderar klimatet kommer att försvinna”

Klimatfrågan är vår tids största utmaning

och en ständigt aktuell fråga. För Coor är hållbarhet en hjärtefråga – och vi jobbar aktivt med att reducera såväl vår egen som kunders miljöpåverkan. I arbetet med att hjälpa våra kunder att bli mer miljövänliga handlar mycket om att optimera resursutnyttjandet, någonting som innebär att Coor tar fram specialanpassade lösningar och tjänster som kontinuerligt utvärderas.

– Vi har en superstor potential att hjälpa kunder att identifiera både stora och små förbättringar som kan göras. Det kan vara allt från enklare lösningar som att välja miljövänligt kopieringspapper eller rätt frukt i fruktkorgen till mer komplexa frågor som vattenbesparing i sanitetsområden eller energibesparingsaktiviteter. Det finns mycket att göra på klimatsidan, och där är vi en spelare som verkligen kan göra skillnad, säger Maria Ekman, Head of Sustainability på Coor Group.

Idag är företag mer insatta och medvetna om sin klimatpåverkan – och de allra flesta jobbar för att minska densamma. De som inte gör det kan snart vara ett minne blott, tror Maria.

– Företag som inte värderar hållbarhet eller gör investeringar för att bli ett grönare bolag kommer så småningom att försvinna – och jag tror att det gäller oavsett om man är ett b2b- eller ett b2c-bolag. Idag handlar det om för företagen att visa att man på riktigt tar miljömässigt ansvar snarare än att prata miljömässig hållbarhet inom några utvalda lämpliga områden i verksamheten. Vi lever i en global värld, så det räcker inte bara att se till sin egen bakgård, utan man måste ha koll på hela värdekedjan och vara beredd på att vara transparant med de utmaningar som finns, säger hon.

Ett gediget hållbarhetsarbete är förstås allra viktigast för att minska trycket på miljön och för att respektera planetens resurser. Men i takt med att fler arbetstagare, och kommande generationer, nu värderar miljöfrågor på ett helt annat sätt än för bara ett par år sedan, är ett tydligt hållbarhetsarbete även viktigt ur attraktions- och employer branding-syfte.

– Nu är det viktigt att det är hållbarhet i alla led, även kommunikativt, och vi hjälper även våra kunder med att bygga storyn kring deras arbete, så att de i sin tur kan berätta för sina kunder eller arbetssökande vad de faktiskt gör för miljön, säger Maria.